みなさん、こんにちは！
心といのちのケア専門家、オカンです🌟
【管理者研修💕ハラスメント しない・させない・見過ごさない】
医療現場の管理者6人でワークや演習を通してハラスメンのない職場を一緒に考えました。
ペアで上機嫌と不機嫌のワークをしました。
不機嫌な態度によって不快な感情が一人から職場全体に派生して不機嫌な職場へと悪影響します。
グループで下記の3つの視点で話し合い、発表してもらいました。
1不機嫌をしない
2不機嫌をさせない
3不機嫌を見過ごさない
みなさんからいいヒントをもらいました。
オカン😊
