みなさん、こんにちは！
心といのちのケア専門家、オカンです🙌
【長野県の管理者研修】
今日は午後から長野県の50以上の病院から、管理者やリーダーたちが参加する会で150分の研修をしました。
2-3人での対話の時間を4回したのでみんな元気になりました。
こんな課題がでました。
・若手が管理者になりたがらない
・コロナ禍でどう育てていいかわからない
・ついできる人の仕事が集中する
オカンの次世代リーダーの実践例からどうやったら対話型リーダーが育つか？を考えてもらいました。
・管理者自身が自分を大事にしようと思った
・リーダーと一緒にしかけを考えていきたい
・いろんな人に任せてみる
・現場での対話の場をつくってみる
対話によっていろんなアイデアが生まれたようです。
オカン😊
